如何巧做英文简历

英文简历制作

一份优秀的英文简历是在外企成功求职的敲门砖。如果你不知道英文简历的常识和流程，不花相当大的力气去展示，不具备纯正熟练的英语技能，你永远无法赢得外企的青睐。那么如何才能做出一份简洁明快的英文简历呢？

学历要写清楚。

个人资料，包括姓名、性别、出生日期等。求职者的简历与中文简历基本一致。

一般外企都很看重求职者的学历背景。他们就读的大学越知名，找工作的成功率就越大。求职者在写学历的时候要注意，英文简历中求职者学历的时间顺序正好与中文简历相反，即从求职者的最高学历(学历)开始写。至于最低的时间，没有一定的规律，可以根据个人的实际情况来安排。

这部分求职者一定要注意一个细节，就是大部分外企对英语(或其他语言)和电脑技能都有一定的要求。所以，如果你在这方面有优势，请尽量说明。

工作经验要重点。

随着企业竞争的加剧，越来越多的用人单位看重工作经验，外企也是如此，尤其是欧美。所以，如果你有好的工作经验，最好写下重点项目，包括服务单位名称，你的职位和技能等。当然，雇主会在申请要求中具体说明他们将寻求哪些工作能力和经验。求职时，完全可以将招聘广告中列出的各项要求与自身情况进行对比。

例如，一篇关于营销管理培训生和工作要求的文章是这样写的：

我们正在寻找一个有能力的人来填补标题所述的职位：

市场营销管理专业的大学毕业生。准备在商业领域发展事业

性格外向

能够与不同层次的人沟通

良好的电脑操作知识

精通英语/普通话的书面和口语

那么你就要相应的考虑你资质的选择和表达，比如你可以写(对应以上几项):

市场营销专业大学毕业

积极参加商业俱乐部的活动，学习会计和管理

善于与人沟通，喜欢户外活动，知道如何与各行各业的人打交道

熟练操作Words、Excel、Lotus1-2-3等

英语流利，学习过高级普通话

这样做的好处是，你可以清楚的了解这个职位是否适合你，你的资料是否符合要求。更重要的是，了解要求后，你可以根据每一点在简历上突出自己在这方面的优势。突出卖点，放在最吸引用人单位的地方，让招聘人员一目了然。

写下你的职业目标。

求职目标一般来说，求职者只需在简历开头写下自己申请的职位——职位申请3360管理培训或我申请。事实上，如果你知道如何利用这个小空间来写你的工作目标，你就可以显示出你对这份工作的热情和希望，让招聘人员更加关注你。

此外，你也可以简单写一下你的兴趣(INTRESTED字段)。对于大多数求职者，尤其是从事技术或研究工作的求职者来说，这是必不可少的。随着分工越来越细，将工作能力和工作兴趣结合起来，不仅是求职者的愿望，也是用人单位的积极意义。

不要以为论资排辈只在国企流行，韩资企业员工的晋升也是一样的。每个人都要从底层做起。一般韩资企业权力高度集中，大部分管理权力集中在公司高层领导手中，中下层管理人员只有很少的权力。更何况上级下达指令后，下属无条件执行这些指令是工作职责，有点像军人以服从命令为天职。

另外，韩资企业重男轻女的观念比较严重。